西安讯&苍产蝉辫;近日，一场青年党员典型事迹宣讲在中铁上海局七公司北沿江铁路项目拉开帷幕，“尼红奖章”获得者张毫正在和项目全体党员分享自己的成长故事。这是该公司近年来坚持念好“学、讲、树”“叁字诀”开展党员学习教育场景之一。
推进“学”的内容走深走实。制定年度党员教育学习计划，根据学习的新要求、新内容逐月进行动态完善更新，通过给重点、给形式、给标准，确保在“学”字上做细、做活、做深、做精。坚持以主题党日为抓手，依托特色活动载体，进一步融入现场参观、红色教育、重温入党誓词等沉浸式教育活动，让党员学习有形有样有效。举办专题学习研讨班，组织党员干部谈思想认识、谈理想信念、谈破解难题，党员之间分享学习收获，交流心得体会，统一思想认识，凝聚发展共识。
注重“讲”的效果入脑入心。建立层层宣讲工作机制，党组成员坚持以上率下，利用年度课题调研、党建工作联系点讲党课等契机，结合分管工作实际，围绕党的二十届叁中全会精神、“效益提升价值创造”、勤俭办企以及脱困振兴专项行动等内容，有针对性开展形势目标任务责任教育专题宣讲。各支部书记依托“叁会一课”、主题党日等活动，向党员宣讲党建工作与生产经营深度融合的工作思路、实践案例。党员先进代表通过“七铁先锋”讲堂、微党课、微宣讲等方式，向支部党员讲责任、讲担当、讲经营、讲管理、讲奉献，让党员教育更加有的放矢。
强化“树”的典型引领作用。注重深化“两优一先”评选工作，先后培养选树陕西省劳动模范王寿庚、尼红奖章获得者张毫等优秀共产党员，用打造“微典型”“微榜样”的方式，让广大党员干部学有榜样、做有标尺、干有方向、赶有目标。同时，以建企十周年为契机，积极开展“十大劳动模范”评选以及“我们的十年——先进典型巡讲”等活动，以身边人身边事弘扬正能量，以点带面营造砥砺奋进、接续奋斗的浓厚发展氛围，引导党员干部把先进性体现在攻坚克难和推动发展的实效上。&苍产蝉辫;（蒋波）
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